Boxtel   |   36 uren per week

Direct solliciteren

Wat ga je doen?

Als adviseur zuiveringstechnologie werk je aan innovatie, beheer en realisatieprojecten.  Het werkveld omvat verkennen, ontwikkelen en implementeren van nieuwe technologieën in de afvalwaterketen voor verbetering van de waterkwaliteit en voor verwaarding van grondstoffen en energie. Verder zorg je (mee) voor de technologische begeleiding in het operationeel beheer van rioolwaterzuiveringen. In je dagelijks werk  verzamel en verwerk je gegevens en voert analyses en berekeningen uit. Je ondersteunt in het maken van rapportages en handboeken of stelt deze zelf op. Je werkt mee aan innovatieve projecten zoals uitvoering van deskstudies, begeleiding van pilot installaties en praktijkproeven en inzet en beheer van sensoren. Daarnaast vervul je een ondersteunende adviseursrol, werk je mee aan projecten en neem je deel aan in- en externe overleg- en werkgroepen.

 

Dit ben jij 

  • Je hebt tenminste een HBO werk- en denkniveau met een relevante afgeronde opleiding, bijvoorbeeld op het terrein van applied science, milieutechnologie, bio(proces)technologie of chemische technologie;
  • Je hebt recent je opleiding afgerond en/of beschikt al over enige relevante werkervaring;
  • Je hebt affiniteit met databeheer, sensorbeheer, meet- en regeltechniek en optimalisatie van bedrijfsprocessen;
  • Je kunt goed zelfstandig werken, maar werkt ook plezierig samen, neemt initiatieven en legt makkelijk verbanden;
  • Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Dit bieden wij jou!

Een salaris van minimaal € 3.492,- en maximaal € 4.680,- per maand bij een werkweek van 36 uur (functieschaal 9, peildatum 1-1-2024), afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast bieden we je:

  • Een individueel keuzebudget van 21% van je bruto salaris bij een werkweek van 36 uur waarmee je onder andere extra verlofdagen of je salaris mee aan kan vullen (minimaal € 733,- en maximaal € 982,- bruto per maand);
  • Daarnaast profiteer je van een uitgebreid pakket aan voordelen, met onder andere;
  • Een ruim opleidingsbudget dat je kunt inzetten voor je persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit, en de Brabant Aquademie waar je alles kunt leren over water;
  • 144 verlofuren + 7,2 bovenwettelijke verlofuren op basis van een werkweek van 36 uur.
  • Variabele werktijden;
  • Uitstekende thuiswerkfaciliteiten
  • Een goede pensioenregeling bij het ABP.

Waar kom je te werken?

Wij zijn Waterschap De Dommel, dé waterpartner in Midden-Brabant! Samen met je collega's zorg je voor droge voeten, voldoende water en schoon water. Bij ons draag je actief bij aan een gezonde, mooie, veilige, natuurlijke en duurzame leefomgeving, waarin mensen graag wonen, werken, recreëren en ondernemen.

Een belangrijke uitdaging van het waterschap ligt in het verder optimaliseren en verduurzamen van de (afval)waterketen. Dit doen we onder andere door het steeds verbeteren van processen om rioolwater te behandelen, de verkenning naar en toepassing van technologische innovatie en de intensivering van de samenwerking met onze externe partners in de waterketen.

Enthousiast? Reageer!

Spreekt de vacature je aan en herken je jezelf in het profiel? Dan maken we graag kennis met je. Upload uiterlijk voor 13 mei je cv en motivatie. Voor meer info over de functie kun je terecht bij Stefan Weijers, Manager Beleid en Innovatie Waterketen (0411-618462). Ilse Matheeuwsen, personeelsconsulent (0411-618201) kan je alles vertellen over de sollicitatieprocedure.

Ter informatie, Waterschap De Dommel vraagt bij indiensttreding om een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Het formulier wordt geladen.